정부 정책과 신규 행정수요 증가한 사업․현장부서 중심으로 배치
[전남=동양뉴스통신]강종모 기자 = 전남 광양시는 출산과 육아휴직, 퇴직 등으로 결원이 발생하거나 정부 정책과 신규 행정수요가 크게 증가한 사업·현장부서에 총 94명의 실무수습 배치를 완료했다고 밝혔다.
광양시는 지난달에 이어, 지난 21일 시청 회의실에서 실무수습 직원 7명을 대상으로 직무·소양교육을 실시하고 6개 부서에 배치함으로써 최종적으로 배치를 완료했다.
배치 분야로는 ▲문화·관광·교육 6명 ▲사회복지 6명 ▲도시재생 5명 ▲보건 9명 ▲환경 12명 ▲교통·건축·허가 5명 ▲산단·택지 등 도시관리 11명 ▲세무·회계 7명 ▲읍·면·동 현장행정 20명 ▲기타 13명 등이다.
배치 시기별 인원별로는 지난달 27일자 73명, 이번 달 3일자 14명, 21일자 7명으로 총 94명이다.
실무수습 공무원이란 시험에 합격한 예비공무원에 대해 신규 임용 전에 일정기간 직무수행 시 필요한 업무 기본 지식을 습득하고 행정업무를 수행하게 하는 것을 말한다.
실무수습 직원에게는 담당업무를 사무분장에 명시하는 등 공무원에 준하는 책임을 부여할 뿐만 아니라, 임용예정 계급별 1호봉에 준하는 보수 지급과 시보기간 단축, 호봉 산정 등 경력을 인정받는다.
광양시는 신규 공무원들의 빠른 조직 적응을 위해 선배공무원과 6개월 간 멘토링 운영, 직무 및 소양교육, 현장 시찰 등 업무능력 배양을 위한 다양한 시책을 펼치고 있다.
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